公司企业用工中常见的法律风险

    公司企业用工中常见的可能引发刑事犯罪的刑事风险，宁波律师陈群分析认为，主要在以下几个方面的：

1 强迫职工劳动罪，这个罪主要规定是，违反劳动管理法规，以限制人身自由的方法强迫职工劳动，情节严重的，对直接责任人员处三年以下有期徒刑或者拘役或并处罚金。

2 雇佣童工从事危重劳动罪，这个罪主要规定是，违反劳动管理法规，雇佣未满16周岁的未成年人从事超强体力劳动的或者从事高空井下作业或在爆炸性易燃性放射性毒害性等环境下从事劳动，情节严重的，对直接责任人员，处三年以下有期徒刑等，情节严重，处三年以上七年以下有期徒刑。